これは、ただの採用じゃない
あなたの写真人生を変える
5ヶ月の物語だ
クッポグラフィー
次世代コアメンバー採用プロジェクト
エントリー期間
2025年9月16日（火）〜 10月10日（金）
プロとして、
今の自分に満足していますか？
check list
撮影技術が、あるレベルから伸び悩んでいる気がする
本気で切磋琢磨できる仲間や、尊敬できる先輩・後輩に出会いたい
流れ作業ではなく、一枚いちまいにもっと深く向き合いたい
自分の未来のキャリアパスが、まだ描ききれていない
ひとつでも当てはまるなら
このプロジェクトはあなたのためのものです。
Your vision
クッポグラフィーへの入社数年後に
あなたが撮っている写真たち
次世代コアメンバー採用プロジェクト
仲間探しに一切の妥協をしたくない
従来の限られた時間の面接だけでは、その人の情熱や可能性を十分に知ることはできない。だから私たちは、その常識を手放しました。
このプロジェクトは、ただの採用選考ではありません。
今の仕事を続けながら、5ヶ月という時間を共に過ごし、写真と、そして自分自身と本気で向き合う “実践型コアメンバー選考プログラム” です。
毎月の課題として提出していただくのは、あなた自身が撮影した写真。その写真に対して、クッポグラフィーの第一線で活躍するフォトグラファーが多角的なフィードバックを行います。さらに、実際の撮影現場にも立ち会っていただくことで、プロの思考と判断を間近で体感していただきます。
なぜ、採用にここまでの手間と時間をかけるのか？
それは、クッポグラフィーが今、新たな挑戦に満ちた第二の創業期を迎えているからです。パートナー企業の新しい式場のオープンをはじめ、私たちの挑戦の舞台はますます広がっています。チームの成長をさらに加速させ、私たちのミッションに近づくためには、会社の未来を共に創っていける新しい「核」となるメンバーの力が必要不可欠なのです。
私たちは、書類や面接だけでは見えないあなたの可能性を信じたい。そしてこの5ヶ月の挑戦そのものが、あなたにとって大きな成長の糧になると確信しています。
この5ヶ月で、あなたが得られるもの
1. 多角的なフィードバックによる、新しい気づき
構図や光など、写真そのものについての視点や、被写体との向き合い方について、クッポグラフィーのフォトグラファーがあなたの写真にフィードバックを行います。一方的に「教える」のではなく、あなた自身が新しい発見を得られるような、気づきのきっかけを提供します。多様な視点に触れることで、自分では見えなかった強みや課題に出会えるはずです。
2. トッププロの「現場の思考」へのアクセス
撮影技術は本や動画でも学べます。しかし、第一線で活躍するフォトグラファーが現場で「何を考え、どう判断し、どう動くのか」という思考プロセスは、現場でしか体験できません。「撮影見学」では、準備から撮影後の動きまでを間近で体感し、リアルな現場の思考に触れることができます。
3. 切磋琢磨できる仲間との出会い
このプログラムは、同じ志を持つ参加者同士が互いに写真を通して刺激し合いながら成長する、期間限定の「プロの部活動」です。さらに、ここで出会う仲間とは将来、同じクッポグラフィーの同期として活躍するかもしれません。そんな存在との出会いは、フォトグラファー人生におけるかけがえのない財産になると信じています。
4. 成長した未来の自分
私たちが約束できる最も大きな成果は、あなたの「成長」です。この5ヶ月間のインプットとアウトプットのサイクルは、合否に関わらずあなたの写真への向き合い方を根本から変えるきっかけになります。5ヶ月後、あなたは間違いなく、今よりも優れたフォトグラファーになっているはずです。
プロジェクト紹介
担当者交代制 1on1・フィードバック
あなたの成長に、本気で向き合う時間です。
毎月変わる担当フォトグラファーは、撮影技術はもちろん、被写体とどう関わるのかといった“フォトグラファーとしての在り方”まで、あらゆる角度からフィードバックを届けます。
同じ写真を見ても人によって視点は異なります。だからこそ、一人では決して気づけなかった可能性が浮かび上がり、あなた自身の枠が一気に広がっていきます。
ただ「教わる」のではなく、自分の中に眠っていた新しい感覚や答えを引き出される。そんな体験が待っています。
撮影現場の見学
撮影の現場は、一度たりとも同じ瞬間のない”生きた舞台”。その空間で、クッポグラフィーのフォトグラファーが何を考え、どの瞬間を逃さず、どう物語を紡いでいくのか。
準備から撮影、さらにはお客様に写真を届けるまで、全てのプロセスを間近で見学できます。
「なぜ今その一歩を踏み出したのか」
「なぜその光を選んだのか」
判断の積み重ねのすべてが目の前で繰り広げられます。それは、教科書にも動画にも載っていない、“現場でしか得られない生の思考”に触れる貴重な時間です。
これらを体感すれば、あなたの撮影に対する感覚は確実に変わるはずです。
交流会・写真レビュー会
このプログラムでは、同じ志を持つ仲間と出会えるだけでなく、クッポグラフィーのフォトグラファーとも直接交流できます。
写真レビュー会では、参加者同士が互いの写真に感じたことや気づきを率直に伝え合います。対話の中で、自分一人では見つけられなかった視点が次々と浮かび上がります。
また、交流会では撮影の裏話や普段は聞けないリアルなエピソードを直接聞ける機会も。同じ熱を持つ仲間と切磋琢磨しながら、第一線で活躍するフォトグラファーと肩を並べて語り合う。
そんなかけがえのない時間が、あなたの写真人生を大きく前に進めてくれるはずです。
Mentors
あなたの伴走者たち
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大村 将也
team manager
4年前、自分がクッポグラフィーに入ったとき、「この場所をただの憧れで終わらせたくない」と思いました。
尊敬できる仲間、共に高め合えるパートナー、そして僕たちを信じてくださるお客さま。多くの人たちと出会い、経験を重ねた日々は、まるで旅のようでした。
新しい仲間に期待するのは、クッポグラフィーの未来をつくる熱意です。共に写真で感動を生み、チームとして遠くへ進める人と出会いたい。
ここで過ごす毎日は、必ず自身の成長にもつながります。次の時代をつくり上げる仲間として、あなたの参加を心からお待ちしています。
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小林 俊介
chief photographer
クッポグラフィーに入社して、撮影技術は確かに大きく成長しました。
しかし本当に変わったのは、「自分はなぜ写真を撮るのか」「見る人にとってどんな意味を持つ写真であるべきか」という本質を考えながら撮影できるようになったことです。
写真に真剣に向き合う過程は、人としての成長にもつながっています。
自分はこれまでに、チームをより良くするための取り組みにも力を注いできました。仲間と切磋琢磨し、一人では辿り着けない高みに挑むことができる。それが、クッポグラフィーの最大の強みです。
一緒に挑戦し合い、成長を分かち合える日々を歩んでいきましょう。
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佐々木 大翔
Lead photographer
クッポグラフィーには、本気で尊敬できる仲間がいます。写真に全力で向き合い、常に探求を続ける先輩たち。そして、自分を含めて三人の同期がいたことも大きな財産でした。互いに切磋琢磨し、支え合う存在がいたからこそ、自分自身の成長につながったと強く感じています。
一人では辿り着けない場所も、このチームなら挑戦できる。心からそう思える、特別な場所です。
このプロジェクトは、そんな同期や仲間と出会える機会でもあります。あなたの情熱や挑戦が、このチームの未来をもっと広げてくれるはずです。
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久保 真人
founder
今やクッポグラフィーの顔として全国のさまざまな現場で活躍する大村・小林・佐々木の3名も、入社したばかりの頃は「自分にクッポグラフィーのフォトグラファーなんて務まるのだろうか」と日々不安げな様子だったことを思い出します。
スタジオで私を見かけるたびに「写真を見てください！」と声をかけてくるその情熱的な姿勢や、日々のたゆまぬ努力が彼らの成長を後押ししたのは言うまでもありません。
しかしもう一つ、大きな原動力があったことを私は知っています。
「同期の仲間に負けたくない」
「この同期となら、きっと一人では見れない世界を見れる」良い意味での同期のライバル心が彼らを鼓舞し、共に写真と向き合う中で築いた信頼関係が、このチームで働く意義を見出す手助けをしてくれたのでしょう。
ここでは、自分の努力次第で自分の未来を切り開くこと、そしてかけがえのない仲間を得ることができます。
そんな写真への貪欲な姿勢と熱い思いを持った皆さんと、これからのクッポグラフィーを一緒につくっていくことが、私の次なる挑戦でもあります。
募集要項
◎ 募集ポジション
・チーフフォトグラファー候補（正社員）
・フォトグラファー（正社員）
◎ 募集対象
キャリア採用（フォトグラファーとして二年以上の勤務経験が必要）
◎ 求める人物像
写真に対して誠実に向き合える人
成長に貪欲で、挑戦を恐れない人
仲間と共に未来を築く意志のある人
◎ 参加費
無料
◎ 著作権
撮影で得られた写真の著作権は当社に帰属します
◎ 入社後の待遇
【 雇用形態 】
正社員
【 契約期間 】
無期
【 勤務地 】
駒沢公園スタジオ（google map）
【 勤務時間 】
9:00 ~ 18:00（撮影内容によって前後します。休憩1h）
【 給与 】
チーフフォトグラファー候補 月額290,000円 ~ 350,000円（当社の人事評価制度グレード40に相当）
フォトグラファー 月額250,000円 ~ 350,000円（当社の人事評価制度グレード35~40に相当）
専門スキル、任されるミッションのレベル、その達成度や行動などの評価によって異なります。在籍年数は年収に直接的に影響しません。入社オファー時に給与額をご提示しますので、その条件を含めてご検討いただき、ご入社希望の方は内定承諾をしていただく流れとなります。
年収例
セクションマネジャー 5,450,000円
スタジオマネジャー（店長） 5,000,000円
チーフフォトグラファー 4,750,000円
フォトグラファー 4,000,000円
※上記の年収は賞与含む
【 賞与 】
二ヶ月分
【 諸手当 】
通勤手当の支給あり（上限：月額20,000円）
【 休日休暇 】
4週8休制（土日祝勤務必須。ただし事前に申請すれば土日祝でもお休みを取ることは可能です）
年末年始休暇（12/30 ~ 1/5）
リフレッシュ休暇（12日間）
有給休暇
年間休日126日（年末年始休暇とリフレッシュ休暇を含む）
【 福利厚生 】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
自社カフェでの飲食代の割引
選考フロー
約5ヶ月間のプロジェクトの流れ
エントリー
当ページ下部のエントリーフォームより
エントリーをお願いします
募集期間：9月16日〜10月10日
書類選考
応募フォームでいただいた内容をもとに
あなたの思いや潜在力を確認します
一次面接
書類だけでは伝わりきらない
あなたの思いをお聞きします
面接期間：9月26日〜10月中旬
プロジェクト参加
10月中旬より
約5ヶ月間のプログラムとなります
最終選考
プログラム中の挑戦や成長を振り返り
最終的な合否を決定します
正社員採用
合否通知：2026年2月
入社日：2026年4月1日
※入社時期はご相談可能です
FAQ
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参加に際しての費用はかかりませんのでご安心ください。交通費等のみ、ご自身でご負担いただきます。
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可能です。夜間中心のプログラム設計ですが、実際の実施時間はお仕事のスケジュールに応じて調整可能です。
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プロジェクト中に撮影した写真の著作権はクッポグラフィーに帰属します。
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月に数回の活動（撮影見学・交流会・フィードバック）を予定しています。
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成長意欲があり、仲間と本気で向き合える方です。